Opportunità di Lavoro per Laureati inWind

Professioni e opportunità di carriera per laureati

Spesso l’inserimento in Wind avviene tramite un periodo di stage retribuito che permette ai giovani di realizzare un’esperienza diretta con la realtà organizzativa aziendale. La formazione accompagna i neoassunti verso un rapido ed efficace ingresso in azienda ciascuno viene orientato a percorsi specialistici in base al ruolo di destinazione.

Tra le caratteristiche di Wind c’è una forte cultura di impresa e un’attenzione per il lavoratore che l’ha portata a essere negli anni uno dei migliori ambienti professionali in Italia. Oltre ad un programma di formazione che permette ai neoassunti un accrescimento delle proprie competenze professionali, i dipendenti possono contare su facilitazioni come l’orario di ingresso flessibile, un’assistenza sanitaria integrativa, il fondo pensionistico di categoria Telemac.

Le aree professionali principali di inserimento sono Market Development, Corporate Service e Technology.

Reclutamento e iter di selezione

La selezione prevede più step valutativi è innanzitutto richiesto l’inserimento del proprio cv attraverso l’apposito form predisposto sul sito dell’azienda, la direzione HR selezionerà i profili d’interesse e li inviterà a partecipare a assessment e a colloqui individuali con le Risorse Umane e Line. 

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