Opportunità di Lavoro per Laureati inVestas Italia

Vestas Italia è l’azienda del Gruppo Vestas responsabile per la vendita, l’installazione e l’assistenza dei parchi eolici nell’ambito di un’area di mercato che comprende Italia, nord Africa e sud dei Balcani, leader nell'innovazione delle turbine. Ne sono sussidiarie Vestas Nacelles Italia, l’unità di produzione per i generatori kW-MW e Vestas Blades, l’unità preposta alla produzione delle pale.

La presenza di Vestas in Italia risale al 1998. Pioniere della tecnologia e dell’industria eolica, l’azienda è ora leader del settore sul mercato italiano.

Attualmente Vestas ha due uffici commerciali, a Taranto e Roma, che garantiscono un servizio di assistenza commerciale e operativo.

L’attività principale di Vestas comprende lo sviluppo, la produzione, la vendita e la manutenzione di turbine, che utilizzano l’energia eolica per generare elettricità. L'azienda è inoltre specializzata nella progettazione, installazione, messa in esercizio e manutenzione di parchi eolici. Le competenze aziendali spaziano dalle indagini sul territorio all’assistenza e alla manutenzione di singole turbine o di parchi eolici.

Invia Candidatura a: Vestas Italia

Allega curriculum :

Puoi anche scrivere un messaggio:

* campi obbligatori

Acconsento alla registrazione dei miei dati nel data base Mercurius. I miei dati NON saranno mai ceduti a terzi ad esclusione della scuola contattata. Acconsento a ricevere informazioni sulle opportunità di formazione post-laurea.

Normativa privacy
Aree di Reclutamento:
  • Ambiente - Qualità
  • Ingegneria - Produzione
Settore Merceologico:
  • Energetico
Sede di Lavoro:
  • Taranto

Professioni e opportunità di carriera per laureati

L'obiettivo di Vestas Italia è individuare le persone più capaci e qualificate nei vari settori, sviluppando con loro un percorso di crescita. Vestas offre interessanti condizioni di lavoro, adeguati compensi e molte altre vantaggiose opportunità come un vasto programma di corsi e formazione, l'opportunità di lavorare all’estero e una notevole mobilità e soprattutto la pianificazione della carriera.

Per Vestas è importante che tutti i dipendenti siano qualificati e motivati e che manifestino un elevato livello di soddisfazione e che desiderino contribuire allo sviluppo sostenibile. Un piano personalizzato di integrazione in azienda, sondaggi annuali sulla soddisfazione dei dipendenti e il dialogo sullo sviluppo delle competenze e degli obiettivi di carriera sono espressioni della cultura aziendale Vestas, incentrata sulla disponibilità, il rispetto e la crescita individuale.

Per quanto riguarda le opportunità di carriera, Vestas offre tre percorsi:

  •     People & Business leadership (for people managers)
  •     Knowledge & Innovation leadership (for technical or business experts)
  •     Project Leadership (for project managers)

Per alcune posizioni la disponibilità a mobilità internazionale è ritenuta necessaria.

Reclutamento e iter di selezione

Qualora il laureato trovasse una posizione aperta compatibile con la sua formazione, può inviare il proprio curriculum vitae e la propria candidatura a Vestas tramite la sezione del sito web aziendale dedicata ai candidati: più informazioni saranno inserite, maggiori saranno le possibilità di essere scelti tra i candidati ammessi al primo colloquio.

Il processo di reclutamento varia a seconda della posizione aperta. in molti casi viene richiesto un personality test da completare online. A seguire si svolge solitamente un'intervista nellla lingua più agevole per il candidato.

Social stream

Selezione di Master post laurea con iscrizioni in scadenza

International Master of Business Admnistration

L’MBA di CIMBA è un programma accademico in gestione aziendale, interamente in inglese, riconosciuto a livello internazionale e accreditato AACSB. È aperto il bando di concorso per borse di studio MBA a copertura del 50% e del 70% dei costi. C’è tempo fino al 31 Maggio per presentare la domanda.

Richiedi informazioni
CIMBA – University of Iowa
  • Part time
  • 2000 Ore
  • SI
  • 15000 
  • In partenza  Treviso - Italia  - 03/set/2021

Master in Human Resources & Organization

Un percorso completo e innovativo che intende formare manager capaci di coniugare conoscenze tecniche di business management ed HR con capacità e know-how trasversali, che permettano di progettare, gestire e promuovere la crescita dell’organizzazione attraverso l’investimento sulle Risorse Umane.

Richiedi informazioni
AFORISMA School of Management
  • Full time
  • 1400 Ore
  • SI
  • 9000 
  • In partenza  Lecce - Italia  - 12/nov/2021

Master di Alta Formazione Qualità Sicurezza e Ambiente

1°Master Sistemi di Gestione QHSE 100% Online realizzato in partnership formativa con l’Organismo di Certificazione“Lloyd’s Register":120 Ore di Alta Formazione Qualificata ad elevato Placement Occupazionale, n°3 Titoli Lead Auditor(Corsi A/LA Qualificati KHC n.reg Q272-A273-S276) n°10 Attestati.

Richiedi informazioni
I- Sápere School of Business
  • Formula mista
  • 120 Ore
  • 1600 
  • In partenza  Milano - Italia  - 31/mag/2021

Master Online in Amministrazione Finanza e Controllo di Gestione

Il Master in Amministrazione, Finanza e Controllo di Gestione permette agli allievi di sviluppare competenze in ambito finanziario, utili a gestire e sviluppare il business aziendale. Il vantaggio di seguirlo è la straordinaria combinazione di attività didattiche in lab-online, webinar e workshop.

Richiedi informazioni
AcademyQue - Business & Technology School
  • Formula weekend
  • 120 Ore
  • Non dichiarato
  • In partenza  Milano - Italia  - 03/set/2021

Master in Digital Experience 4.0 e Innovation Management

Progettato in sinergia con le aziende, il percorso si rivolge a giovani neolaureati in discipline scientifiche e umanistiche che acquisiranno skills e strumenti per portare ed applicare in azienda i principi dell’Industria 4.0.

Richiedi informazioni
CIS - Scuola per la gestione d’impresa
  • Full time
  • 1100 Ore
  • SI
  • 8000 
  • In partenza  Reggio Emilia - Italia  - 11/mag/2021