Italarchivi offre servizi di gestione documentale che permettono al cliente di implementare una strategia di outsourcing totale delle attività di gestione della documentazione. L'offerta prevede anche servizi opzionali ad elevato valore aggiunto, che spaziano dai servizi di consulting iniziale, per ottimizzare i processi aziendali, ai servizi di firma digitale e marca temporale che permettono di creare un archivio digitale a norme CNIPA. Le aree operative aziendali principali sono tre: soluzioni di record management multicanale; gestione documentale integrata; consulenza organizzativa di processo.
Italarchivi ricerca continuamente giovani laureati da inserire in organico. Sono richiesti soprattutto laureati in archivistica e in informatica, ma ci sono buone opportunità occupazionali anche per altri laureati e per diplomati. Le prospettive di carriera sono interessanti in questa azienda, che si occupa di un settore - quello dell'archiviazione digitale dei documenti aziendali - che in futuro acquisterà sempre maggiore importanza in ogni tipologia di aziende.
Coloro che siano interessati a lavorare in Italarchivi dovrà visitare il sito internet aziendale per conoscere le posizioni lavorative aperte per cui candidarsi. Ci sono posizioni lavorative per laureati in archivistica, posizioni per esperti di informatica, ma anche profili professionali disponibili per i diplomati e altre tipologie di laureati. Chi sia interessato a candidarsi dovrà inviare il proprio curriculum vitae o via mail, o via fax o tramite posta ed attendere di essere contattato per sostenere il colloquio di selezione.
Il master è complementare alla formazione in architettura e alla formazione del designer con competenze rivolte al progetto degli spazi dell’interior design. Sviluppa la progettazione e l’arredamento degli spazi interni pubblici e privati.
Richiedi informazioniIl corso si propone come strumento per la formazione della figura professionale del Giurista del lavoro, nonché per l'aggiornamento e lo sviluppo formativo dei dipendenti privati e pubblici, in conformità con le politiche di gestione del personale e per la formazione continua dei professionisti.
Richiedi informazioniIl corso forma professionisti in grado di coniugare creatività, tecnica e narrazione del processo progettuale in solido profilo autoriale dalle capacità di analisi critica.
Richiedi informazioniIl Master forma professionisti capaci di gestire efficacemente i processi tipici della funzione HR. Gli Allievi imparano da manager di aziende leader, con project work, career coaching e stage retribuito garantito.
Richiedi informazioniIl Percorso Post laurea di secondo livello si propone di sviluppare un percorso formativo di elevata qualificazione nelle aree dell’auditing interno ed esterno, della corporate governance e del risk management nel settore finanziario.
Richiedi informazioni