Gi Group ha una storia che inizia nel 1998 con Générale Industrielle e le fortunate acquisizioni di WorkNet Spa e DBM Italia. In poco più di dieci anni Gi Group si è imposta come la più grande agenzia per il lavoro del nostro paese e come la prima multinazionale italiana del lavoro, con sedi in tutto il mondo. L’azienda è attiva nei campi della somministrazione, nella ricerca e selezione di personale permanent, nella formazione, nell’outplacement, nell’executive search, nell’outsourcing e nei servizi di consulenza alle direzioni HR.
Gi Group ricerca per il proprio organico profili professionali da inserire in tutte le aree chiave dell’azienda, che riguardano: Amministrazione/Finanza, Commerciale/Sales e Risorse umane/Formazione.
Si apprezza particolarmente la formazione umanistica e alcune caratteristiche personali come la flessibilità e la versatilità: il target dell’azienda è molto vario – dallo studente in cerca della prima occupazione alla grande azienda in procinto di attivare una campagna di recruiting – ed è perciò desiderabile in tutti i dipendenti la capacità di adattarsi ai vari contesti.
Le assunzioni in azienda possono avvenire con diverse modalità contrattuali, in base al progetto da seguire e alle competenze del candidato.
Per candidarsi ad una carriera nel team di Gi Group è sufficiente collegarsi al sito istituzionale, selezionare l’area d’interesse e il profilo desiderato ed inviare il proprio curriculum.
Il master forma le figure professionali dell’Exhibition e dell’Event Manager. Professionisti che gestiscono il sofisticato processo di ideazione, progettazione e organizzazione di eventi, individuali e collettivi, con particolare riguardo a progetti strutturati e complessi.
Richiedi informazioniIl corso di perfezionamento è focalizzato sulle tematiche legate alla gestione energetica e ambientale del patrimonio edilizio e infrastrutturale pubblico e privato.
Richiedi informazioniSelezioni aperte per la 89^ edizione del più longevo, performante e aggiornato Master Quality - Esperti e Manager in Sistemi di Gestione Aziendale. Due mesi di Alta Formazione in modalità E-learning e 6 mesi di Stage garantito. Placement occupazionale 92%.
Richiedi informazioniIl Master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane di GEMA forma neolaureati a diventare professionisti HR, con competenze pratiche in selezione, formazione, organizzazione e sviluppo del personale. Ideale per chi vuole avviare una carriera strategica nelle risorse umane.
Richiedi informazioniIl Master di secondo livello in Previsione Sociale dell’Università di Trento è l’unico master italiano, patrocinato dall’UNESCO, che offre un percorso di formazione per sviluppare le competenze culturali e professionali del Futurista, una nuova figura professionale sempre più richiesta e necessaria.
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