L’impegno di tutto il gruppo RCS MediaGroup, in Italia e all’estero, è costantemente volto alla produzione e divulgazione di cultura e informazione attraverso lo sviluppo e l’innovazione di tutti i mezzi di comunicazione, senza mai perdere di vista i valori sociali e la riconosciuta autorevolezza che da sempre accompagna le sue testate e i suoi marchi. Gli obiettivi che il gruppo si propone di raggiungere mirano a:
- Consolidare e rafforzare la produzione editoriale di qualità, con il ripensamento dei prodotti e dell’offerta
- Sviluppare relazioni durature con i lettori e gli investitori, con l’ obiettivo di aumentarne e consolidarne la fidelizzazione
- Potenziare l’evoluzione multimediale e digitale dei Power Brand Quotidiani italiani e spagnoli, dei Periodici Verticali e dei Libri
- Riprogettare i modelli di business con particolare riferimento ai ricavi, all’ assetto organizzativo generale, ad una nuova organizzazione del lavoro e soprattutto al patrimonio di competenze aziendali
- Focalizzare gli investimenti e le ambizioni di crescita in Italia e all’ Estero per la difesa dell’ editoria tradizionale e per lo sviluppo del business multimediale e digitale.
- Marketing - Comunicazione
- Editoriale
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Professioni e opportunità di carriera per laureati
Un gruppo editoriale come RCS Mediagroup è sempre alla ricerca di giovani laureati da inserire in organico. Ci sono ampie opportunità di carriera per tutti i laureati in materie letterarie ed in comunicazione, soprattutto se hanno frequentato, dopo il conseguimento della laurea, master o corsi di specializzazione in editoria, multimedialità, giornalismo. Anche i laureati in informatica possono ambire a lavorare in questa azienda, vista l'importanza che i nuovi media hanno acquisito nel corso del tempo. Dal momento che il gruppo è impegnato anche nella raccolta pubblicitaria, ci sarà spazio anche per coloro che vogliano dedicarsi a questo settore di attività.
Reclutamento e iter di selezione
RCS Mediagroup propone periodicamente degli specifici programmi di assunzione riservati ai neolaureati, che possono inserirsi in azienda partecipando ad una di queste iniziative. Per coloro che non rientrano in questa categoria, c'è la possibilità di avanzare la propria candidatura spontanea, inserendo il curriculum nell'apposita sezione Lavora con noi sul sito internet aziendale. L'azienda esamina tutti i curriculum, selezionando i candidati più meritevoli per un colloquio di lavoro.
profilo pubblicato il 2012-02-02 09:22:35
Fonte: sito web dell'azienda
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